En ce moment, oui, là, maintenant, tout de suite, dis nous tout !

[Buzzy]

La Jamaique aux JO d'hiver, la base de la base

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1ère manche de Bob à 2, le 16 février à 17h30 

Je suis pas vraiment fan de bob dans la vraie vie mais c'est gentil, je regarderai surement parce que c'est quand même rigolo
Merci de l'info

Moi non plus ce n'est pas vraiment ma passion mais j'aime trop Rasta Rockett pour louper les jamaïcains en Bob 

 

[Rhapsody]

J'aurais trop aimé pouvoir assister à cette cérémonie en vrai  

 

[Scatter Brain]

@MamieGégé, @Acerola, @Klaxonz
Merci de me rassurer, vous êtes adorables

Bon du coup j'ai pris une douche, ça m'a relaxé, je ne suis plus paniquée, je redeviens la personne pragmatique que je suis toujours dans ces cas-là
J'irai quand même me renseigner auprès du secrétariat, sait-on jamais

C'était peut-être ça, le coup de fouet dont j'avais besoin pour bosser à fond

 

[Balzar de Cours La Gueuze]

Je viens de passer 15 jours avec un canon gribeauval, un gnomon, une piscine, du jus d'ananas et non pas une piscine de jus d'ananas, des flamants roses, de la boue, un moulin, une pipe et Hugues le Bars (et non pas une pipe à...enfin, vous avez compris) !

Je suis enfin en repos !

Je viens de regarder Mad Gyver...J'ai de l'oeuf à sacrifier moi ce soir !

 

[Slainteuh]

C'est le week end !  

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[Klaxonz]

Mais je meurs la danse russe c'est juste

Edit : @Scatter Brain 

 

[albert]

Mais mais mais pourquoi je suis à 50euros de découvert ? Me faut mon salaire et vite

 

[Tessy]

@nanankv: pour toi, ça ne change pas la façon dont tu la vois, pour elle, peut-être qu'elle en a besoin pour se sentir bien...

 

[Rayher]

Plus jamais je bois.

 

[Vic Odine]

Maintenant la question c'est: comment mettre fin à ce CDD sans me privé de mes allocations chômage

On a le droit de faire une rupture de contrat dans le cadre d'un CDD?

Dans certains cas oui (encore heureux ). Le souci est que pour toucher le chômage c'est bien souvent une histoire de mots par exemple "rupture à l'amiable" n'ouvre aucun droit, contrairement à "rupture d'un commun accord"

Et vu que mon directeur m'a clairement dit "vous n'avez qu'à démissionner" (ce qui par contre n'est pas possible), je crains le coup de p*te...

Après pour le mois et demi qu'il me reste à faire (avec des congés) je pourrais tenir mais ça ne serait bénéfique ni pour moi, ni pour lui...

Sinon tu pourrais aller voir la médecine du travail pour parler de ta situation, dire que tu es au bord du burn-out à cause de ton taff, peut-être que ça te permettrait de rompre le contrat en gardant des allocs?
Je dis ça mais je sais pas vraiment comment ça marche hein, mais ça se trouve ça pourrait le faire 

Vu ce que la médecine du travail laisse passer ici, je doute qu'elle puisse faire quelque chose pour moi

Ca m'agace en fait d'avoir largement bosser ce qu'il faut pour avoir droit au chômage et de me retrouver sans rien parce que je travaille avec des cons et que de toute façon ils ne veulent plus travailler avec moi (vu qu'ils me retirent petit à petit tous mes dossiers)... Ou je pourrais les pousser au licenciement ?

 ça me paraît délicat vu qu'il me semble que quand tu es licenciée pour faute grave tu n'as pas le droit aux allocs...
Par contre quand tu dis que la médecine du travail fait passer beaucoup de trucs, ça veut dire qu'ils sont dans l'illégalité pour certains procédés? Tu pourrais monter un petit dossier et le menacer d'aller en justice s'ils ne t'accordent pas la rupture de contrat que tu veux...

Pour faute grave oui, mais pas pour le reste... Enfin je crois

Vu les cas de maltraitances (dont j'ai parlé sur le forum) que j'ai relevé à mon boulot sans que ça inquiète qui que se soit, je ne suis pas en mesure de menacer
C'est aussi à cause de tout ce climat que je voudrais partir: c'est difficilement tenable de voir tout ça sans réagir ou presque.

Non mais tu en as parlé officiellement? Avec articles de loi/de convention collective à l'appui? Je t'assure que quand tu montes un vrai dossier, que tu prends la peine de trouver les références en matière de loi et que tu menaces d'aller au tribunal, ça marche souvent.

(Mille ans plus tard, désolée )

Je vais monter un dossier pour ce que j'ai entendu/su mais ça prendra beaucoup de temps (bien plus que je n'en aurai même si je vais au terme de mon contrat). Je parle de maltraitance physique sur des enfants, des très dur à prouver, c'est du paroles contre paroles

Et je pense que ce genre de problèmes ne doit pas être mélangé avec mes soucis avec mon directeur, ça "entache" la démarche je trouve.

Je me retrouve un peu comme une idiote là du coup...

Y'aurait une Madjuriste en droit du travail dans le coin?

 

[Travolta__]

@silew
@orion.

Merci beaucoup les filles

Ca m' énerve de devoir refaire un test de grossesse, j' ai l' impression de passer mon temps à ça, même si cette fois-ci y a quasi aucune chance que je le sois

A ça s' ajoute une mycose, que je vais pas pouvoir soigner avant lundi (alors que mon copain vient ce week end et moi je veux quand même sexer) parce que demain j' ai interdiction de sortir par mon père (ce trou du cul égoïste) vu que je suis malade

Bref, je suis un peu désespérée

 

[Tammie]

@Nepsie j'irai pour 20h15 moi je crois 

Bon je sais pas trop où balancer ça mais j'ai envie de le dire à tout le monde, aujourd'hui on a signé l'achat de notre appartement  Je suis trop trop heureuse, c'est une étape de ouf dans nos vies, et on a hâte de découvrir tout ce qui nous attend.
On a signé les papiers puis on est allés prendre un petit dej tous les deux, avant d'aller voir le chantier de l'extérieur, et de se prendre en photo comme des débiles devant