Hello les madz !
L'entreprise dans laquelle je bosse vient de passer le cap des 50 salariés, et du coup, doit mettre en place une Délégation Unique du Personnel (ce truc qui comprend plusieurs trucs: délégués du personnel, comité d'entreprise et CHSCT).
On est en phase d'appel à candidatures, et plusieurs collègues (bon, 2, mais c'est déja plusieurs
) m'ont dit que je devrai candidater. J'avoue que du coup, l'idée germe dans ma petite tête et que je me dis pourquoi pas mais... je sais pas trop ce que ça implique, en fait.
Est-ce que certain.e.s parmis vous seraient ou auraient été engagé.e.s dans ce genre de choses et pourraient éclairer ma lanterne grace à leur expérience?
L'entreprise dans laquelle je bosse vient de passer le cap des 50 salariés, et du coup, doit mettre en place une Délégation Unique du Personnel (ce truc qui comprend plusieurs trucs: délégués du personnel, comité d'entreprise et CHSCT).
On est en phase d'appel à candidatures, et plusieurs collègues (bon, 2, mais c'est déja plusieurs
) m'ont dit que je devrai candidater. J'avoue que du coup, l'idée germe dans ma petite tête et que je me dis pourquoi pas mais... je sais pas trop ce que ça implique, en fait.Est-ce que certain.e.s parmis vous seraient ou auraient été engagé.e.s dans ce genre de choses et pourraient éclairer ma lanterne grace à leur expérience?
