Je suis hantée par les mini olympiades.
Je réfléchis à des plans B, des plans C, quelles épreuves on pourrait ajouter etc etc.
Sachant que ma collègue n'est pas là demain matin, que je suis en service publique demain après midi mais qu'elle, elle finit à 16 heures donc elle va clairement rien sauver comme meubles et elle est en service publique vendredi matin donc je peux pas compter là dessus.
Et en fait, on en arrive à ce que je voulais pas: Si je veux dormir cette nuit, je vais finir par faire une carcasse de plan d'action pour les deux prochains jours. Un truc qui va tenir la route. Parce que ma collègue est très gentille. Mais a zéro logique. (Par exemple hier, mardi, quand on s'est posées pour gérer le truc "il faudrait qu'on fabrique 40 machins pour qu'ils en aient un chacun". Non meuf, on va pas fabriquer 40 machins en deux jours en ayant d'autres trucs à faire et du service public, on va en faire 4 et les gamins se les passeront, comme une course de relais. "Olala oui, t'es vraiment trop forte, c'est une trop bonne idée!". Non meuf, c'est pas moi qui suis trop forte, c'est toi qui est vraiment mauvaise.
Et en soit, être mauvaise, c'est pas grave, on a tous nos points forts et nos points faibles. Par contre, si t'es pas à l'aise avec l'exercice, peut être que t'attends pas quatre jours avant l'anim pour t'inquiéter de ce que tu vas faire.
Et y a une part de moi qui essaie de se dire "imagine que c'est pas du tout ta collègue mais une stagiaire et que t'es là pour lui apprendre à monter une animation puisqu'apparemment, elle sait pas le faire". Mais ça me soule de devoir former des gens qui ont dix ans d'XP de plus que moi. Et surtout, je peux pas et la former sur les animations, et en même temps je gère l'organisation des accueils de classe, et en même temps j'ai géré les trois quarts du dossiers établissements publics et j'ai aidé une autre collègue sur son dossier parce qu'elle était en galère sur d'autres sujets (elle avait déjà un taff qui l'occupait à fond et elle a récupéré la moitié des missions de notre collègue en arrêt
), et lui apprendre à faire une politique documentaire, et lui apprendre à faire un plan de désherbage, et lui apprendre à se servir de notre SIGB et à faire des stats mais de toutes façons elle aime pas ça elle le fera pas, et lui apprendre à gérer un budget parce que quand on dit "restrictions budgétaires, allez à l'essentiel", non, des serres livres en forme de hibou qui coutent 45 euros pièce "ils sont trop mimis" c'est pas la fucking priorité en fait quand on peut acheter des serres livres sobres et efficaces à 7 euros pièce.
BREF.
Je vais aller balader Brave Toutou. Essayer de me vider la tête. Essayer de ne pas pleurer de rage, de frustration et de colère. Et réfléchir au plan d'urgence. En deux scénarios: pluie or not pluie.
Edit: Et je sais bien qu'y a un plan "te prends pas la tête" "il faut se détacher" etc mais autant, je peux le faire pour les collections, rédactions, réunions and co. Autant là, vendredi 14 heures, j'ai 20 enfants qui arrivent pour une animation, je peux pas faire comme si ils allaient tous arriver avec trois jours de retard pour me laisser le temps de me retourner.